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第一千三百八十七章变态的招聘要求

  不过要求熟练掌握三门外语,就有点苛刻了,谁会无聊学那么多呀,除了专业学语言的。
  很多学生低声嘀咕说:要求真变态,甚至过份,谁会这么牛叉呀!
  本科生们更是郁闷极了,一个要求都不符合。cet6级(国家英语六级)80分,也不是那么好过的,60分拿证,越高越难拿。
  若是一般二本大学,一个班估计有几个过六级,但能拿80分以上的估计没有,全校都没多少人能考过cet6级80分以上。
  放到清华大学,也不是人人能过cet6级,全校还有不少人过不了cet4级呢。
  对于工科班来说,一个班还是有几个有能过cet6级80分以上。
  能过cet6级,不一定口语好。但一般文件都能看懂,况且有基础,花心思练一两个月口语,也能流利地说。英语专业8级,口语肯定没问题了。
  郭睿笑了笑,看着学生们低声惊叹,解说道:“不要觉得这个要求高,我们董事长至少会8门外语,化妆品公司担任这个职位的员工,都是掌握三门以上外语,人数可不少。”
  “本来这个职位打算从海归人员中招聘的,如果放到社会上,相信也是抢破脑袋,也想挤进化妆品公司。”
  ”现在化妆品公司很少招人,说不定几年内都不招人,目前需求两个涉外人事,清华大学优先,若招不到,就轮到帝都大学,再不行就去北大外国语大学,相信外国语大学有些尖子生还是能达到要求的。”
  清华大学的学生们也知道,熟练掌握三门外语,华清大学还真没几个人,至于有几个还真不清楚,反正就是幸运儿了。
  对于北大外国语大学,本来就是专门学外语的,少部分学生都掌握两门外语,掌握三门外语的可不在少数。
  至于海归人员,那更容易找了,在德留学的,英语和德语肯定会,说不定还会法语,或者其它语言的。
  学生们听到李林飞会八门以上外语,感觉到不可置信,若是真的,妖孽呀。
  郭睿摊了摊双手,说:“当然,要求高,化妆品公司的待遇就不用多说了,起薪和福利我就懒得说了,这两个职位,是按七级员工定级的,就说20年的年终奖,300万!是税后300万!rmb!”
  可能就是国外出差多一些,出差还另有补助,坐飞机肯定是头等舱。
  “如果想在燕京安家,公司按七级人员配100平方左右的套房,当然,房子还是公司的。”
  “燕京分公司,那边就有一栋员工宿舍,还有几套空房子,另外还配一辆百万级别豪车。”郭睿语毕,不知多少毕业生叹惜。
  对一些尖子生来说,要是真的下功夫,多掌握两门外语还是可以的。
  而如今,机会就在眼前,而自己没有准备好,失之交臂,真是懊悔。
  只要能被录用,年收入就是数百万。
  如果按税前薪水算,至少是年薪六百万。
  年薪六百万,小公司的总经理都没法达到。
  大公司的总经理还不一定能有年薪六百万,学生们听着这待遇,也不再对这个要求说什么离谱了。
  自己做不到,并不代表别人做不到。
  郭睿接着解说:“华法汽车公司,招技术人员五名,要求机械、电气、汽车相关专业毕业,研究生一名,要求专业排名前三十名,”
  ……
  “博士生四名,要求……,有过专利者优先录取,待遇:研究生年收入不低于70万,博士生年收入不低于一百万,配房配车,工作地点:华法汽车公司。”
  对于清华大学优秀毕业生来说,年薪三四十万不算什么。
  对个别极优秀的学生,有些大方的公司也能开到年薪五十万以上。
  华法汽车公司的薪水,也算是同行业较高水平,不好的就是没能分到公司股份,不过能从薪水上弥补一下。
  而到其它公司,还有可能拿到技术股。
  对于极优秀的毕业生来说,至于在哪个公司工作更能赚钱,就很难说了。
  不过在华法汽车,工作压力没有那么大,其它公司没法与未来科技的工作环境相比。
  况且在华法汽车公司,很容易申请到科研资金,各种技术奖励也多,科研实力雄厚,科研设备也齐全。
  对于学机械相关行业的毕业生来说,只招五名,竞争肯定激烈了。
  不过机械行业的博士生也没多少人,要求学历太高,本科生只能望洋兴叹。
  “旅游公司,也是招聘人数最多的公司,明年五一之前,计划招工不下五万人,清华大学计划招工,基层管理人员200人,转正后,年收入不低于二十万,配房……”
  旅游公司计划在清华大学招聘数百人,对大部分学生来说就是福音。
  不过听到旅游公司计划招工五万人,不禁砸舌。
  第二世界虽有些偏僻,但目前也算一个中小城市,发展潜力大,未来还有可能发展成大城市。
  对部分学生来说,能在环境优美的第二世界上班,就是梦想,况且待遇可不差。
  郭睿说的比较多,刘梓和汪英只上去说了一会,两人过来其实主要是陪同李林飞,然后就是招聘工作最后把关。


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